Concurso Prefeitura de Ipaba - MG: inscrições prorrogadas

Concurso público da Prefeitura de Ipaba, em Minas Gerais, é destinado ao preenchimento de 254 vagas em todos os níveis de escolaridade.

Concurseiros mineiros interessados em concorrer a uma vaga na esfera municipal, devem ficar atentos ao concurso público da Prefeitura de Ipaba, que comunica a prorrogação das inscrições. O certame de nº 01/2013, que é organizado pela empresa Magnus,  oferece 174 vagas imediatas e mais 47 para cadastro reserva, oferecendoi remuneração variável entre R$ 678 e R$ 1.500.

A jornada de trabalho é de 20 a 40 horas semanais.

Cargos

Ajudante de Esgoto, Auxiliar de Serviços, Bombeiro, Calceteiro, Gari, Jardineiro, Operador de Maquinas Pesadas, Pedreiro, Pintor, Vigia, Servente, Servente Escolar, Motorista I/II, Recepcionista, Telefonista, Auxiliar de Assistente Social, Auxiliar de Enfermagem, Auxiliar de Secretaria, Auxiliar de Secretaria Escolar, Chefe de Serviço, Digitador, Encarregado de Serviços, Oficial de Administração, Técnico Meio Ambiente, Professor, Bioquímico, Enfermeiro, Engenheiro Civil, Fisioterapeuta, Médico Cardiologista, Médico Cirurgião, Médico Clínico Geral, Médico Ginecologista, Médico Pediatra, Nutricionista, Odontólogo, Procurador Jurídico, Psicólogo e Supervisor de Ensino.

Inscrição

As inscrições serão realizadas até 25 de outubro de 2013, na Prefeitura de Ipaba, situada na Av. José Rodrigues de Almeida, 212, Centro, e pelo site www.magnusconcursos.com.br. A taxa de inscrição poderá ser dos seguintes valores:

Nível fundamental e médio: R$ 32,00 e 45,00;
Nível superior: 45,00, 60,00 e 70,00.

Seleção

O concurso constará de prova objetiva, prática e de títulos. As provas objetiva e prática serão realizadas nas datas prováveis de 09 e 10 de novembro de 2013, em locais e horários que serão divulgados na sede da Prefeitura de Ipaba e no site de inscrição a partir do dia 06 de novembro. 

Os títulos deverão ser apresentados em fotocópia autenticada do diploma ou certificado, expedido por instituição de ensino ou aperfeiçoamento de Recursos Humanos reconhecida oficialmente e entregues nos dias 25, 26 e 27 de novembro de 2013. 

Validade

O concurso público terá validade de dois anos, contados da data da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por mais 02 anos.

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