Foi divulgado mais um edital da Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro S/A (RioSaúde), que visa o preenchimento de quatro vagas para profissionais de nível superior. Os inscritos no processo seletivo RioSaúde serão avaliados em etapa única. O edital nº 369/2022 oferece remuneração de até R$ 8.183,38.
Conforme previsão da legislação municipal, para disputar as vagas do processo seletivo, é necessário que os candidatos apresentem comprovante de imunização completa contra a COVID-19.
Processo seletivo RioSaúde: quais as vagas?
Os profissionais contratados vão atuar no Hospital Maternidade Fernando Magalhães, na cidade do Rio de Janeiro. As oportunidades são para os seguintes cargos:
- Médico Neonatologista: oportunidade de nível superior, com remuneração total de R$ 8.183,38 para atuar em jornadas de 18 horas semanais;
- Médico Obstetra: oportunidade de nível superior, com remuneração total de R$ 8.183,38 para atuar em jornadas de 18 horas semanais;
- Médico Radiologista: oportunidade de nível superior, com remuneração total de R$ 5.536,38 para atuar em jornadas de 12 horas semanais;
- Médico Ultrasson NEO: oportunidade de nível superior, com remuneração total de R$ 5.536,38 para atuar em jornadas de 12 horas semanais.
Para saber todos os requisitos das oportunidades informadas, será preciso acessar o edital de abertura.
Seletivo RioSaúde: inscrições
Os interessados em participar da seleção RioSaúde devem realizar suas inscrições, exclusivamente via internet, neste endereço eletrônico, até as 23h59 do dia 21 de dezembro de 2022.
No ato de inscrição, será necessário informar os dados solicitados, inclusive os que serão pontuados na análise de currículo, que deverão ser comprovados posteriormente em caso de contratação.
Processo seletivo RioSaúde: prova de títulos
Os profissionais serão avaliados em uma única etapa, que consiste em prova de títulos. A etapa será de até 100 pontos, e será preciso ter a nota mínima de 10 pontos para ser aprovado na seleção. Confira os critérios de pontuação conforme o cargo disputado:
Médico Neonatologista
- Residência ou especialização na área de Pediatria: 10 pontos por título (máximo 30 pontos);
- Residência ou especialização na área de Neonatologia: 10 pontos por título (máximo 30 pontos);
- Experiência mínima de dois anos na área de Neonatologia: 10 pontos a partir de dois anos (máximo 40 pontos).
Médico Obstetra
- Residência ou especialização na área de Obstetrícia: 20 pontos por título (máximo 60 pontos);
- Experiência mínima de dois anos na área de Obstetrícia: 10 pontos a partir de dois anos (máximo 40 pontos).
Médico Radiologista
- Residência ou especialização na área de Radiologia: 10 pontos por título (máximo 30 pontos);
- Experiência mínima de um ano na área de Radiologia: 10 pontos por ano (máximo 70 pontos).
Médico Ultrasson NEO
- Residência ou especialização na área de Ultrassom NEO: 10 pontos por título (máximo 30 pontos);
- Experiência mínima de dois anos na área de Ultrassom NEO: 10 pontos a partir de dois anos (máximo 70 pontos).
Edital e outras informações
O prazo de validade deste certame será por um ano, contado da data da homologação do resultado, com possibilidade de prorrogação por igual período, conforme os interesses e necessidades da RioSaúde.
Para saber mais informações sobre o processo seletivo RioSaúde, é importante conferir o edital de abertura no site do órgão. Dúvidas e reclamações deverão ser esclarecidas com a empresa responsável, pelo e-mail duvidasedital.riosaude@gmail.com.
Compartilhe esse concurso