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Ribeirão Preto: Fundet faz processo seletivo

A Fundet- Fundação de Educação para o Trabalho – torna pública a abertura de inscrições para o processo seletivo nº 001/2009. Serão destinadas 200 vagas a adolescentes aprendizes, que, se aprovados na seleção, terão a oportunidade de trabalhar nas autarquias municipais e também em empresas privadas

Ribeirão Preto – A Fundet- Fundação de Educação para o Trabalho – torna pública a abertura de inscrições para o processo seletivo nº 001/2009. Serão destinadas 200 vagas a adolescentes aprendizes, que, se aprovados na seleção, terão a oportunidade de trabalhar nas autarquias municipais e também em empresas privadas.

As inscrições estarão abertas nos dias 6, 7, 8 e 11 de maio de 2009, no horário das 9h às 11h e das 14h às 16hnos Núcleos de Atendimento da Criança e do Adolescente, Centros Comunitários e Vila Tecnológica.

Os interessados devem ter 14 anos completos ou a serem completados até 31/05/09 ou 15 anos completos e estar cursando pelo menos a 7ª série do Ensino Fundamental.

É importante saber que os adolescentes já inscritos e não selecionados no concurso anterior deverão efetuar uma nova inscrição, obedecendo aos critérios estabelecidos no item 2.1 do edital publicado em Diário Oficial do dia 06/05/2009.

Para a inscrição é necessário estar munido da Carteira de Identidade (R.G.) ou Certidão de Nascimento, comprovante de residência, e fornecer um número de telefone para contato.“O processo de seleção consistirá na análise social dos candidatos inscritos”, afirma Genivaldo Gomes, presidente da Fundet. “Em caso de empate com base nos critérios sociais, terá preferência o candidato que possuir maior idade”, completa ele. A seleção será feita por comissão devidamente constituída para esta finalidade.

A relação dos classificados não será publicada e ficará à disposição dos órgãos fiscalizadores e dos interessados a qualquer tempo na sede da Fundet, na rua Marcondes Salgado, 1221, Centro.

Os aprendizes serão admitidos, conforme a necessidade de preenchimento das vagas, e seus contratos regidos pela CLT e Lei Federal nº 10.097/2000. Serão admitidos para uma jornada de 4 (quatro) horas diárias, 5 (cinco) dias por semana, com a freqüência de 1 (um) dia em curso teórico e 4 (quatro) dias com atuação junto às secretarias, autarquias, fundações ou empresas privadas. Os contratados receberão mensalmente (meio) salário mínimo e vale-transporte. Os contratos têm validade de um ano, renovável por igual período.

Mais informações podem ser obtidas no Diário Oficial do Município de Ribeirão Preto, edição de 06/05/2009, no site www.ribeiraopreto.sp.gov.br ou pelo telefone 3610-2114.

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