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Edital Concurso CREA/PA

SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL
CONSELHO REGIONAL DE ENGENHARIA, ARQUITETURA E AGRONOMIA DO PARÁ – CREA-PA
EDITAL Nº 01/2011 DO CONCURSO PÚBLICO nº 01/2011 – CREA/PA, DE 03 JUNHO DE 2011 – ABERTURA

O PRESIDENTE DO CONSELHO REGIONAL DE ENGENHARIA, ARQUITETURA E AGRONOMIA – CREA/PA, no uso de suas atribuições legais, mediante as condições estipuladas neste Edital, em conformidade com a Constituição Federal e demais disposições atinentes à matéria, torna pública a abertura de inscrição ao CONCURSO PÚBLICO para provimento de vagas do Quadro de Pessoal do CREA/PA, sob regime vigente a época da admissão/posse dos candidatos classificados as vagas deste concurso.

1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1.1 A seleção destina-se ao provimento das vagas existentes no quadro de empregados do CREA/PA, de acordo com a tabela do item 1.7 e, ainda, das que surgirem no decorrer do prazo de validade do Concurso Público, que é de 02 (dois) anos, prorrogável por igual período, a contar da data de homologação do certame.

1.2 A seleção para os cargos de que trata este Edital compreenderá exame intelectual, de caráter classificatório e eliminatório, para aferir conhecimentos e habilidades, mediante aplicação de prova objetiva para os cargos de nível médio.

1.3 A contratação para todas as vagas informadas no item 1.7 e, ainda, das que surgirem no decorrer do prazo de validade do Concurso Público, serão feitas de acordo com as necessidades e a conveniência de contratação do CREA/PA, para lotação/trabalho em uma das seguintes cidades dos pólos no estado do Pará, abaixo relacionados:

a) Pólo Norte/Nordeste (lotação em Ananindeua, Barcarena, Bragança, Capanema, Castanhal, Paragominas ou Salinópolis);

b) Pólo Sul-Sudeste (lotação em Conceição do Araguaia, Marabá, Parauapebas, Redenção, Tucurui, Xinguara, Tucumã, Canãa do Carajás ou Rondon do Pará);

c) Pólo Oeste (lotação em Altamira, Itaituba, Santarém, Oriximiná, Novo Progresso, Monte Alegre, Almerim ou Juruti).

1.4 Além das vagas ofertadas abaixo, o presente Concurso Público servirá para formação de cadastro de reserva sem oferecimento de vagas, sendo a contratação e o preenchimento de vagas decorrentes de sua vacância durante o período de validade referenciado no item 1.1.

1.5 A jornada de trabalho para todos os cargos tem a carga horária de 40h semanais.

1.6 As provas objetivas do concurso público serão realizadas nas cidades de Ananindeua, Castanhal, Marabá, Parauapebas e Santarém. Sendo de livre escolha do candidato o local de realização da prova objetiva, independente da escolha do cargo/pólo a que concorre.

1.7 Tabelas de cargos, locais de lotação/trabalho, vagas efetivas, vagas de pessoa não portadora de deficiência, vagas de pessoa portadora de deficiência (PPD), quadro reserva, salário inicial e vantagens:

CARGOS DE NÍVEL MÉDIO

Cargo Pólo de Lotação Total de Vagas Efetivas Vagas Efetivas

Não PPD

Vagas Efetivas

PPD

Formação de Quadro Reserva

Salário Inicial R$

Vantagens
Auxiliar Técnico Norte / Nordeste

02

02

00

Sim

R$ 958,70

Vale Transporte, Vale Alimentação, Anuênio e poderá ser fornecido Plano de Saúde

Auxiliar Técnico Sul / Sudeste

05

04

01

Sim

R$ 958,70

Vale Transporte, Vale Alimentação, Anuênio e poderá ser fornecido Plano de Saúde

Auxiliar Técnico Oeste

02

02

00

Sim

R$ 958,70

Vale Transporte, Vale Alimentação, Anuênio e poderá ser fornecido Plano de Saúde

CARGOS DE NÍVEL FUNDAMENTAL

Cargo Pólo de Lotação Total de Vagas Efetivas Vagas Efetivas

Não PPD

Vagas Efetivas

PPD

Formação de Quadro Reserva

Salário Inicial R$

Vantagens

Auxiliar Administrativo

Norte / Nordeste

01

01

00

Sim

R$

547,61

Vale Transporte, Vale Alimentação, Anuênio e poderá ser fornecido Plano de Saúde

Auxiliar Administrativo

Sul / Sudeste

01

01

00

Sim

R$

547,61

Vale Transporte, Vale Alimentação, Anuênio e poderá ser fornecido Plano de Saúde

2. DAS INSCRIÇÕES

2.1 A inscrição no Concurso Público implica, desde logo, o conhecimento e a tácita aceitação pelo candidato das condições estabelecidas neste Edital.

2.2 As inscrições para o Concurso Público do CREA/PA serão realizadas SOMENTE via internet.

2.3 Período: das 10h de 07/07/2011 às 18h de 10/08/2011, considerando-se o horário de Brasília.

2.4 Site: www.fadesp.org.br

2.5 O CREA/PA não se responsabiliza por solicitação de inscrição realizada e não recebida por motivos de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamentos das linhas ou outros fatores de ordem técnica que impossibilitem a transferência de dados.

2.6 Após o preenchimento do formulário eletrônico, o candidato deverá imprimir o documento correspondente ao pagamento da taxa de inscrição no valor de R$ 50,00 para o cargo de nível médio e/ou R$ 40,00 para o cargo de nível fundamental. Este será o seu registro provisório de inscrição.

2.7 O pagamento da taxa de inscrição deverá ser efetuado no sistema bancário brasileiro até o dia 10/08/2011, com o boleto bancário impresso (não será aceito pagamento por meio de depósito em conta ou agendamento).

2.8 O CREA/PA, em nenhuma hipótese, processará qualquer registro de pagamento com data posterior ao dia 10/08/2011.

2.9 As solicitações de inscrições realizadas com pagamento após esta data não serão acatadas.

2.10 Para efetivar sua inscrição, é imprescindível que o candidato possua número de Cadastro de Pessoa Física (CPF) regularizado.

2.11 Terá sua inscrição cancelada e será automaticamente excluído do Concurso Público o candidato que utilizar o CPF de outra pessoa.

2.12. O candidato inscrito NÃO deverá enviar cópia de documento de identidade, sendo de sua exclusiva responsabilidade a informação dos dados cadastrais no ato de inscrição, sob as penas da lei.

3. DAINSCRIÇÃO PARAPESSOAS PORTADORAS DE DEFICIÊNCIA(PPD)

3.1 A Pessoa Portadora de Deficiência (PPD), é assegurado o direito de inscrição no presente Concurso Público, para o cargo cujas atribuições sejam compatíveis com a deficiência de que são portadores. Para tais pessoas são reservadas 5% (cinco por cento) do total das vagas oferecidas, de acordo com o item 1.7 do quadro de vagas do presente Edital, em conformidade com o disposto no art. 37, inciso VIII, da Constituição Federal, de 05 de outubro de 1988, na Lei Federal n° 7.853, de 24 de outubro de 1989, regulamentada pelo Decreto Federal n° 3.298, de 20 de dezembro de 1999.

3.2 Para concorrer a uma dessas vagas, o candidato deverá, no ato da inscrição, declarar-se portador de deficiência. Os candidatos que não se declararem com deficiência participarão do Concurso Público em igualdade de condições com os demais candidatos.

3.3 As vagas destinadas aos portadores de deficiência que não forem providas por falta de candidatos, por reprovação no Concurso Público ou na perícia médica, serão preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de classificação.

3.4 Os candidatos portadores de deficiências, resguardadas as condições especiais previstas na legislação própria, participarão do Concurso Público em igualdade de condições com os demais candidatos, no que se refere às provas aplicadas, ao conteúdo das mesmas, à avaliação e aos critérios de aprovação, ao horário e local de aplicação das provas e à nota mínima exigida para todos os demais candidatos.

3.5 A publicação do resultado final do Concurso Público será feita em uma lista, contendo a pontuação de todos os candidatos, inclusive a dos portadores de necessidades especiais.

3.6 Os candidatos portadores de deficiência, depois de efetivada a inscrição deverão postar até 10 de agosto de 2011, via Sedex ou carta registrada, à Central de Atendimento da FADESP – Concurso CREA/PA, no endereço: Rua Augusto Corrêa s/n, Campus Universitário da UFPA, bairro do Guamá, Belém-Pará, CEP: 66075-110, os seguintes documentos:

a) laudo médico original (ou cópia autenticada), expedido no prazo máximo de 90 (noventa) dias antes do término das inscrições, atestando a espécie e o grau de deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doença (CID), bem como à provável causa da deficiência de que são portadores; e

b) requerimento, solicitando vaga especial, constando o tipo de deficiência e a necessidade de prova especial, se for o caso (conforme modelo Anexo II deste Edital). Caso o candidato não encaminhe o laudo médico e o respectivo requerimento, até o prazo determinado, não será considerado como deficiente apto para concorrer às vagas reservadas, mesmo que tenha assinalado tal opção na Ficha de Inscrição.

3.7 O envio da documentação incompleta, fora do prazo acima definido ou por outra via diferente do Sedex ou carta registrada, causará o indeferimento do seu pedido de inscrição como portador de necessidades especiais e fará com que o candidato participe do Concurso Público em igualdade de condições com os demais candidatos.

3.8 Os candidatos que se declararem com deficiência e forem convocados para a comprovação de requisitos, deverão submeter-se à perícia médica promovida por equipe multiprofissional designada pelo CREA/PA, que terá decisão sobre a sua qualificação como portador de deficiência ou não, bem como sobre o grau de deficiência incapacitante para o exercício do cargo.

3.9 Os candidatos deverão comparecer à perícia médica, munidos de laudo médico que ateste a espécie e o grau ou nível de deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID), bem como à provável causa da deficiência.

3.10 O candidato portador de deficiência poderá solicitar atendimento especializado para a realização das provas, conforme previsto no artigo 40, parágrafos 1º e 2º do Decreto Federal nº 3.298 de 20 de dezembro de 1999, devendo solicitá-lo, por escrito, no ato de inscrição, através do anexo II e subitem 3.6 deste edital.

3.11 Não serão considerados como deficiência os distúrbios de acuidade visual passíveis de correção simples do tipo miopia, astigmatismo, estrabismo e congêneres.

4. DAS DISPOSIÇÕES GERAIS SOBRE AINSCRIÇÃO

4.1 Antes de efetuar o recolhimento da taxa, o candidato deverá certificar-se de que possui todas as condições e pré requisitos para concorrer às vagas disponíveis. Em nenhuma hipótese haverá devolução da taxa de inscrição, salvo se for cancelada a realização do Concurso Público, por motivos relevantes, quer por decisão do CREA/PA- FADESP, quer por decisão judicial.

4.1.1 Na eventualidade de cancelamento do certame, pelos motivos referidos no item 4.1, o CREA/PA-FADESP, além da devolução da taxa de inscrição, não serão responsabilizados por eventuais prejuízos causados aos candidatos.

4.2 É vedada a transferência para terceiros do valor pago da taxa de inscrição.

4.3 Não haverá isenção total ou parcial do valor da taxa de inscrição.

4.4 São considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pela Secretaria da Justiça e Segurança (SJS) e/ou Secretaria de Segurança Pública, pelos Ministérios Militares e pelos Corpos de Bombeiros Militares; carteiras expedidas pelos órgãos fiscalizadores de exercício profissional (Ordens, Conselhos); passaporte, certificado de reservista, carteiras funcionais do Ministério Público e da Magistratura, carteiras funcionais expedidas por órgão público que, por lei federal, valem como identidade; carteira de trabalho, carteira nacional de habilitação (somente no caso do modelo novo, aprovado pelo artigo 159 da Lei nº 9.503, de 23 de setembro de 1997).

4.5 Não serão aceitos como documentos de identidade: CPF, certidão de nascimento, títulos eleitorais, carteiras de motorista sem foto, carteiras de estudante, carteiras funcionais, sem valor de identidade, nem documentos ilegíveis, não- identificáveis ou danificados.

4.6 É vedada a inscrição condicional, extemporânea, via fax, via postal ou via correio eletrônico.

4.7. O candidato deverá efetuar uma ÚNICA inscrição no Concurso Público. Em caso de mais de uma inscrição, será considerada a mais recente.

4.8 As informações prestadas na solicitação de inscrição serão de inteira responsabilidade do candidato, dispondo a FADESP o direito de excluir do Concurso Público aquele que não preencher o formulário de forma completa e correta.

4.9 O candidato deverá obrigatoriamente preencher de forma completa o campo referente ao nome e endereço, bem como deverá informar o CEP correspondente à sua residência.

4.10 O candidato que necessitar de qualquer tipo de cuidado especial para a realização das provas deverá solicitá-la, por escrito, no ato da inscrição, indicando claramente na solicitação de inscrição quais os recursos especiais necessários (materiais, equipamentos).

4.11 A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realização das provas deverá solicitar, por escrito, no

ato da inscrição, indicando a necessidade de sala reservada bem como, deverá levar um acompanhante, que permanecerá na sala reservada para essa finalidade e será responsável pela guarda da criança. A candidata sem acompanhante não fará a prova.

4.12 A solicitação de condições especiais será atendida obedecendo a critérios de viabilidade e de razoabilidade.

4.13 O cartão de confirmação de inscrição, com o local, data e horário da prova objetiva, estará disponível no site: www.fadesp.org.br, no período de 16 a 19/08/2011, sendo de responsabilidade exclusiva do candidato a obtenção desse documento.

4.13.1 No comprovante de confirmação de inscrição constarão as informações de Dia, Local e Sala de Prova. É de inteira responsabilidade do candidato a obtenção deste documento.

4.13.2 Em caso de não confirmação de inscrição, o candidato deverá entrar em contato com a Fadesp por meio do telefone: (91) 4005-7446/7433, de segunda-feira a sexta-feira, no horário das 9h às 17h.

4.14 A confirmação de inscrição terá a informação do local e o horário de realização da prova, o que não desobriga o candidato do dever de observar e confirmar tais informações no site da Fadesp.

4.15 O candidato deve acompanhar a convocação para as provas no site: www.fadesp.org.br, com data prevista de realização da prova objetiva para o dia 11/09/2011.

4.16 Os eventuais erros de digitação de nome, número de documento de identidade, sexo, data de nascimento e outros deverão ser corrigidos no período de 16 a 19/08/2011 no site da Fadesp.

4.17 Não serão fornecidas, por telefone, informações a respeito de datas, locais e horários de realização das provas. O candidato deverá observar rigorosamente os editais e os comunicados a serem divulgados no site: www.fadesp.org.br.

5. DO CARGO – AUXILIAR TÉCNICO

5.1 REQUISITOS: Nível Médio Completo

5.2 ATRIBUIÇÕES: Os ocupantes desse cargo exercem atividades de média complexidade nas áreas de apoio técnico, operacional, administrativo e financeiro, realizam tarefas que envolvem coleta, registro e análise de dados; são responsáveis por apoiar a fiscalização e as inspetorias; são responsáveis pelo atendimento ao público externo e pela tramitação dessas demandas no CREA-PA; realizam atividades de inserção de dados e monitoramento do protocolo informatizado; realizam atividades de controle financeiro e prestação de contas; elaboram balancetes supervisionados por Contador; prestam informações sobre dotação orçamentária; realizam o cálculo e o controle do quadro de recursos humanos e das movimentações de férias, licença e aposentadoria, repassando essas informações para a emissão de folha de pagamento.

5.3 REGIME JURÍDICO: Vigente a época da Admissão/Posse dos candidatos classificados as vagas deste concurso.

5.4 BENEFÍCIOS: Os benefícios oferecidos aos candidatos depois de contratados são: vale alimentação e vale transporte, podendo ser fornecido plano de saúde.

6. DO CARGO – AUXILIAR ADMINISTRATIVO

6.1 REQUISITOS: Nível Fundamental Completo

6.2 ATRIBUIÇÕES: Os ocupantes desse cargo exercem atividades de baixa complexidade nas áreas de apoio administrativo e operacional; são responsáveis pela limpeza e conservação dos ambientes e demais equipamentos, atendimento ao público externo e pela tramitação dessas demandas no CREA-PA; realizam atividades de apoio à secretaria no trabalho administrativo, auxiliam a realização de eventos promovidos pelo CREA-PA; exercem atividades de inserção de informações e digitação na área de pessoal, compras, patrimônio, financeira, contábil, administrativa e operacional; são responsáveis pelo arquivo e controle de documentos, deslocamento de empregados e atendimento ao público interno do CREA-PA, incluindo as inspetorias.

6.3 REGIME JURÍDICO: Vigente a época da Admissão/Posse dos candidatos classificados as vagas deste concurso.

64 BENEFÍCIOS: Os benefícios oferecidos aos candidatos depois de contratados são: vale alimentação e vale transporte, podendo ser fornecido plano de saúde.

7. DAS PROVAS

7.1 Será realizada prova objetiva composta de questões de múltipla escolha, cada uma com 4 (quatro) alternativas para escolha de uma única resposta correta, em grau de dificuldade compatível com o nível de escolaridade mínimo exigido e o conteúdo programático (Anexo I), e de acordo com as especificações a seguir:

7.1.1 Auxiliar Técnico

DISCIPLINA Nº Questões Valor da Questão Total de Pontos
Língua Portuguesa

10

2,00

20,00

Matemática

5

2,00

10,00

Noções de Informática

5

2,00

10,00

Conhecimentos Gerais

10

3,00

30,00

Conhecimentos Específicos

10

3,00

30,00

Total da Prova Objetiva

40

-

100,00

7.1.2 Auxiliar Administrativo

DISCIPLINA Nº Questões Valor da Questão Total de Pontos
Língua Portuguesa

10

2,50

25,00

Matemática

10

2,50

25,00

Conhecimentos Específicos

20

2,50

50,00

Total da Prova Objetiva

40

-

100,00

7.2 A prova terá duração de 4 (quatro) horas.

7.3 Questões semelhantes poderão estar presentes em provas para preenchimento de cargos diferentes, devido ao mesmo requisito de nível de escolaridade.

8 DA REALIZAÇÃO DAS PROVAS

8.1 As provas objetivas serão realizadas na cidade de Ananindeua-PA, Castanhal-PA, Marabá-PA, Parauapebas-PA e Santarém-PA, com data prevista para o dia 11/09/2011, das 8h30 às 12h30 (horário de Brasilia) em locais que serão divulgados oportunamente no site: www.fadesp.org.br.

8.1.1 A data da prova é sujeita à alteração.

8.2 Ao candidato só será permitida a participação das provas, na respectiva data, horário e local constantes do seu cartão de confirmação de inscrição disponível no site: www.fadesp.org.br, no período de 16 a 19/08/2011.

8.3 Será vedada a realização das provas fora do local designado.

8.4 O candidato deverá comparecer ao local designado para a prova com antecedência mínima de 1 (uma) hora, munido de:

a) cartão de confirmação de inscrição;

b) original de um dos documentos de identidade relacionados no item 4.4 e que foi utilizado para sua inscrição no presente Concurso Público; e

c) caneta esferográfica de tinta preta ou azul.

8.5 O cartão de confirmação de inscrição não terá validade como documento de identidade.

8.6 Não serão aceitos protocolos nem cópias dos documentos citados, ainda que autenticados, ou quaisquer outros documentos diferentes dos acima definidos.

8.7 Os documentos apresentados deverão estar em perfeitas condições, de forma a permitir a identificação do candidato com clareza.

8.8 A identificação especial será exigida, também, ao candidato cujo documento de identificação apresente dúvidas referentes à fisionomia ou à assinatura do portador.

8.9 Não será permitida, durante a realização das provas, a comunicação entre os candidatos nem a utilização de máquinas calculadoras e/ou similares, livros, anotações, réguas de cálculo, impressos ou qualquer outro material de consulta.

8.9.1 No dia de aplicação das provas, não será permitido ao candidato entrar e/ou permanecer nos locais das provas, com armas ou aparelhos eletrônicos (bip, telefone celular, relógio do tipo data bank, walkman, agenda eletrônica, notebook, palmtop, receptor, gravador e outros). Caso o candidato leve alguma arma e/ou algum aparelho eletrônico, estes deverão ser recolhidos pela Coordenação. O descumprimento da presente instrução implicará a eliminação do candidato, constituindo tentativa de fraude.

8.9.2. O CREA/PA e a Fadesp não se responsabilizarão por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrônicos ocorridos durante a realização das provas, nem por danos neles causados.

8.10 Não haverá segunda chamada, seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a ausência do candidato.

8.11 No dia da realização das provas, na hipótese de o candidato não constar nas listagens oficiais relativas aos locais de prova, a Fadesp poderá proceder à inclusão do referido candidato, por meio de preenchimento de formulário condicional com a apresentação de documentos pessoais e do comprovante de pagamento original.

8.11.1 A inclusão de que trata o item 8.11 será realizada de forma condicional e será confirmada pela Fadesp, com o intuito de verificar a pertinência da referida inclusão.

8.11.2 Constatada a improcedência da inscrição de que trata o item 8.11, a mesma será automaticamente cancelada sem direito à reclamação, independentemente de qualquer formalidade, considerados nulos todos os atos dela decorrentes.

8.12. O candidato deverá assinalar as respostas das questões objetivas na folha de respostas, preenchendo os alvéolos, com caneta esferográfica de tinta preta ou azul. O preenchimento da folha de respostas, único documento válido para a correção da prova, será de inteira responsabilidade do candidato, que deverá proceder em conformidade com as instruções especificadas, contidas na capa do caderno de prova e na folha de respostas.

8.13 Em hipótese alguma, haverá substituição da folha de resposta por erro do candidato.

8.14 Os prejuízos advindos de marcações, feitas incorretamente na folha de respostas, serão de inteira responsabilidade do candidato.

8.15 Não serão computadas questões não respondidas, nem questões que contenham mais de uma resposta (mesmo que uma delas esteja correta), emenda ou rasura, ainda que legível.

8.16 Iniciadas as provas, nenhum candidato poderá se retirar da sala antes de decorridos 60 (sessenta) minutos do inicio da prova.

8.17 Ao terminar a prova o candidato entregará ao fiscal a folha de respostas e o caderno de prova, cedidos para a execução da prova.

8.18 O candidato não poderá retirar-se do local de realização das provas, levando consigo o caderno de prova, este estará disponível no site da Fadesp, em até 48 horas após a realização da prova.

8.19 Os três últimos candidatos deverão permanecer na sala de prova e somente poderão sair juntos do recinto, após a aposição em ata de suas respectivas assinaturas.

8.20 Os candidatos somente poderão copiar o gabarito de suas respostas da prova objetiva no verso do cartão de confirmação de inscrição.

8.21 Será, automaticamente, excluído do Concurso Público o candidato que:

a) apresentar-se após o fechamento dos portões ou fora dos locais predeterminados;

b) não apresentar o documento de identidade exigido no item 4.4 deste Edital;

c) não comparecer à prova, seja qual for o motivo alegado;

d) ausentar-se da sala de prova sem o acompanhamento do fiscal;

e) for surpreendido em comunicação com outro candidato ou terceiros, verbalmente, por escrito ou por qualquer outro meio de comunicação, sobre a prova que estiver sendo realizada, ou estiver utilizando livros, notas, impressos não permitidos e calculadoras;

f) estiver portando durante as provas qualquer tipo de equipamento eletrônico de comunicação;

g) lançar mão de meios ilícitos para executar as provas, seja qual for;

h) não devolver o caderno de provas e a folha de respostas; e

i) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos ou ser descortês com qualquer dos examinadores, executores e seus auxiliares ou autoridades presentes.

8.22 No dia de realização das provas, não serão fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicação desta e/ou pelas autoridades presentes, informações referentes ao seu conteúdo e/ou aos critérios de avaliação e de classificação.

9 DA AVALIAÇÃO DA PROVA

9.1 A prova objetiva será composta de 40(quarenta) questões para o cargo de nível médio e composta de 40(quarenta) questão para o cargo de nível fundamental, valendo cada questão os pontos informados nos quadros do item 7 deste Edital. A prova objetiva será avaliada na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos e terá caráter eliminatório e classificatório.

9.2 Será eliminado no concurso o candidato que faltar a prova objetiva ou obtiver nota inferior a 50% (cinqüenta por cento) do total de pontos da prova objetiva, informados no item 7 deste edital.

9.3 Não haverá, em hipótese alguma, vista de prova.

10 DA CLASSIFICAÇÃO FINAL

10.1 Os candidatos serão classificados em ordem decrescente do total de pontos, de acordo com a pontuação final dos pontos obtidos na Prova objetiva.

11 DO CRITÉRIO DE DESEMPATE

11.1 Na hipótese de igualdade na pontuação final, terá preferência o candidato com idade igual ou superior a 60 anos, conforme o parágrafo único, do artigo 27, da Lei n° 10.741, de 01 de outubro de 2003. Persistindo o empate, constituem- se, sucessivamente, critérios de desempate para definição da classificação final:

a) maior pontuação total na prova objetiva;

b) maior pontuação na prova de conhecimentos específicos da prova objetiva;

d) maior pontuação na prova de Conhecimentos gerais na prova objetiva (se for o caso);

c) maior pontuação na prova de língua portuguesa da prova objetiva;

d) maior pontuação na prova de noções de informática na prova objetiva (se for o caso);

d) maior pontuação na prova de Matemática na prova objetiva;

e) idade maior (para candidatos que ainda não completaram 60 anos), considerando dia, mês e ano da data de nascimento.

11.2 Persistindo o empate, a escolha será feita a partir da realização de sorteio pela Fadesp, com convite à presença dos candidatos empatados e de membros da Fadesp.

12 DOS RECURSOS

12.1 O gabarito oficial preliminar da Prova Objetiva será divulgado no site: www.fadesp.org.br.

12.2 Será admitido recurso ao gabarito oficial preliminar e resultados preliminares do Concurso Público.

12.3 Os recursos poderão ser interpostos e postados no prazo máximo de 2 (dois) dias úteis, contados a partir da data da divulgação do gabarito preliminar ou resultados preliminares.

12.4 O recurso deverá ser formalizado e devidamente fundamentado, mediante modelos de requerimentos específicos – Formulário de Recurso e Justificativa de Recurso – que está disponível no anexo III deste Edital.

12.5 O recurso deverá ser individual, devidamente fundamentado, com as seguintes informações essenciais: nome, inscrição, identidade, e cargo a que está concorrendo, assinatura do candidato, número da questão e/ou questionamento.

12.6 O candidato deverá ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso inconsistente ou intempestivo será liminarmente indeferido.

12.7 Os recursos deverão ser enviados a FADESP por fax, número (91) 4005-7433, no horário de 9h às 17h (horário de Brasília).

12.7.1 Admitir-se-á um único recurso por candidato, para cada evento específico.

12.8 Não serão aceitos recursos interpostos por telegrama, correio eletrônico ou outro meio que não seja o estabelecido no item 12.7.

12.9 A interposição dos recursos não obsta o regular andamento do cronograma do Concurso Público.

12.10 Se o exame dos recursos resultar em anulação de questão da prova, a pontuação correspondente a essa questão será atribuída a todos os candidatos, independentemente de terem recorrido. Se houver alteração, por força de impugnações, de gabarito oficial preliminar de qualquer questão da prova, essa alteração valerá para todos os candidatos, independentemente de terem recorrido.

12.11 O ponto relativo à questão eventualmente anulada será atribuído a todos os candidatos.

12.11.1 Caso haja procedência de recurso interposto dentro das especificações, poderá, eventualmente, alterar a classificação inicial obtida pelo candidato para uma classificação superior ou inferior ou, ainda, poderá acarretar a desclassificação do candidato que não obtiver nota mínima exigida para aprovação.

12.12 Após a análise de todos os recursos interpostos, os mesmos serão disponibilizados aos candidatos, via fax, número a ser informado pelo candidato.

12.13 Serão conhecidos, mas indeferidos, os recursos inconsistentes, sem fundamentação ou que expressem inconformismo do candidato.

12.14 Em nenhuma hipótese serão aceitos pedidos de revisão de recursos, recurso de recurso e/ou recurso de gabarito oficial definitivo.

12.15 A Fadesp constitui última instância administrativa para recurso, sendo soberana em suas decisões, razão pela qual não caberão recursos adicionais.

13 REQUISITOS PARA CONTRATAÇÃO E ADMISSÃO/POSSE

13.1 São requisitos básicos, a serem apresentados na contratação:

13.1.1 estar devidamente aprovado no Concurso Público e classificado dentro das vagas estabelecidas neste Edital;

13.1.2 ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com conhecimento de gozo de direitos políticos, no termos do parágrafo 1º, artigo 12 da Constituição Federal, e do Decreto nº 70.436/72;

13.1.3 ter no mínimo 18 (dezoito) anos completos na data da contratação;

13.1.4 estar em dia com as obrigações eleitorais;

13.1.5 se candidato do sexo masculino, estar em dia com as obrigações militares;

13.1.6 apresentar comprovação de escolaridade de acordo com os requisitos para os cargos descritos no item 5 e 6 deste Edital.

13.1.7 apresentar aptidão física e mental para o exercício das atribuições;

13.1.8 não registrar antecedentes criminais;

13.1.9 estar devidamente habilitado para o cargo; e

13.1.10 cumprir as determinações deste Edital.

13.2 A admissão obedecerá rigorosamente à ordem de classificação dos candidatos habilitados para o cargo, observadas as necessidades do CREA/PA.

13.3 Os candidatos serão submetidos a exames médicos na sede do CREA/PA, que avaliarão sua capacidade para o desempenho das tarefas pertinentes ao cargo que concorrem.

13.3.1 Os exames médicos, de caráter eliminatório para efeito de admissão, são soberanos e a eles não caberá qualquer recurso.

13.4 Não serão aceitos, no ato da admissão, protocolos ou fotocópias não autenticados dos documentos exigidos.

13.5 Após a realização do concurso, o candidato habilitado deve manter atualizado o endereço junto ao CREA/PA.

13.6 Caso o candidato solicite demissão depois de admitido, será excluído da listagem de aprovados no Concurso Público.

13.7 Por ocasião da convocação que antecede a contratação, os candidatos classificados deverão apresentar documentos originais, acompanhados de uma cópia que comprove os requisitos para provimento e que deram condições de inscrição, estabelecidos no presente Edital.

13.7.1 A convocação de que trata o item anterior será realizada por meio de telegrama ou carta registrada e o candidato deverá apresentar-se ao CREA/PA nas datas estabelecidas pelos mesmos.

13.8 Os documentos a serem apresentados na contratação são os discriminados a seguir:

a) Carteira de Trabalho e Previdência Social;

b) Certidão de Nascimento ou Casamento;

c) Título de Eleitor;

d) Comprovantes de votação nas 2 (duas) últimas eleições;

e) Certificado de Reservista ou Dispensa de Incorporação quando do sexo masculino;

f) Cédula de Identidade – RG ou RNE;

g) 2 (duas) fotos 3 x 4 recentes com fundo azul;

h) Inscrição no PIS/PASEP ou declaração de firma anterior, informando não haver feito o cadastro;

i) Cadastro de Pessoa Física – CPF;

j) Declaração Negativa de Acumulação de Emprego Público;

k) Comprovantes de Escolaridade;

l) Comprovante do Registro Definitivo no conselho da categoria, para profissões regulamentadas;

m) Certidão de Nascimento dos filhos;

n) Caderneta de Vacinação dos filhos menores de 14 anos(se houver).

13.9 O candidato deverá comparecer em data e horário marcados oportunamente pelo CREA/PA, implicando o não comparecimento em desistência tácita por parte do candidato.

13.10 Considerado apto para o desempenho do cargo, o candidato será nomeado por portaria e terá prazo de até 30 (trinta) dias para ser convocado.

13.11 O candidato que por qualquer motivo não apresentar a documentação e exames exigidos, perderá automaticamente o direito à investidura.

13.12 Apesar das vagas existentes para os cargos descritos neste Edital, os candidatos aprovados serão chamados para a investidura no cargo, conforme a necessidade local, sendo que a aprovação do concurso não cria provimento, e a aprovação no Concurso Público não assegura direito à nomeação, mas esta quando ocorrer obedecerá rigorosamente à ordem de classificação.

13.13 A inexatidão das afirmativas e/ou irregularidades dos documentos apresentados, mesmo que verificadas a qualquer tempo, em especial na ocasião da nomeação, acarretarão a nulidade da inscrição e na desqualificação do candidato, com todas as suas decorrências, sem prejuízo de medidas de ordem administrativa, civil e criminal.

13.14 O candidato que não atender a convocação para a admissão no local determinado pelo CREA/PA, munido de toda a documentação e atendendo aos requisitos, ou atendê-la, mas recusar-se ao preenchimento de vaga, será excluído do Concurso Público, sendo o fato formalizado em Termo de Desistência específico.

14 DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

14.1 O candidato poderá obter todas as informações sobre o Concurso Público no site: www.fadesp.org.br.

14.2 O candidato que desejar relatar fatos ocorridos durante a realização do Concurso deverá fazê-lo, por escrito, a Fadesp.

14.3 A inscrição do candidato implicará a aceitação das normas para o Concurso Público contidas nos comunicados, neste Edital e em outros a serem publicados.

14.4 É de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicação de todos os atos, editais e comunicados referentes a este Concurso Público, os quais também serão divulgados no site: www.fadesp.org.br.

14.5 A aprovação no Concurso Público gera, para o candidato, apenas a expectativa de direito à contratação. Durante o período de validade do Concurso, o CREA/PA reserva-se o direito de proceder às nomeações em número que atenda ao interesse e às necessidades do serviço, de acordo com a disponibilidade orçamentária e com o número de vagas existentes.

14.6 A convocação dos candidatos aprovados obedecerá rigorosamente à ordem de classificação.

14.7 O prazo de validade do Concurso será de 02 (dois) anos, podendo ser prorrogável por igual período.

14.8 O resultado final do Concurso será homologado pelo CREA/PA, publicando aviso no Diário Oficial da União e divulgando no site da Fadesp (www.fadesp.org.br) e do CREA/PA (www.creapa.com.br, durante todo o prazo de validade do concurso.

14.9 O candidato deverá manter atualizado o seu endereço no CREA/PA, após a homologação do resultado final do concurso, durante a validade do concurso. Serão de exclusiva responsabilidade do candidato os prejuízos advindos da não atualização de seu endereço.

14.10 A Fadesp e o CREA/PA não arcarão com quaisquer despesas de deslocamento de candidatos para a realização das provas e/ou mudança de candidato para a investidura no cargo.

14.11 Os casos omissos serão resolvidos pelo CREA/PA e FADESP, no que tange à realização deste Concurso Público.

14.12 Legislação com entrada em vigor após a data de publicação deste Edital, bem como alterações em dispositivos

legais e normativos a ele posteriores, não serão objetos de avaliação nas provas do Concurso Público.

14.13 Quaisquer alterações nas regras fixadas neste Edital só poderão ser feitas por meio de outro edital.

14.14 Caberá ao presidente do Conselho Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia – CREA/PA a homologação dos resultados do Concurso Público.

Belém/PA, 03 de junho de 2011.

José Leitão de Almeida Viana

Presidente

ANEXO I

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1. CARGO DE AUXILIAR TÉCNICO

LÍNGUA PORTUGUESA

1. Leitura e interpretação de textos.

2. Gêneros e tipos de texto.

3. Ortografia: divisão silábica; acentuação gráfica; emprego do sinal indicativo da crase.

4. Estrutura e formação de palavras.

5.Classes de palavras, flexão e emprego.

6.Sintaxe da oração e do período.

7.Concordância nominal e verbal.

8.Regência nominal e verbal.

9.Colocação pronominal.

10.Semântica: sinonímia, antonímia, homonímia, paronímia, conotação e denotação, figuras de sintaxe, de pensamento e de linguagem.

11.Pontuação.

12.Redação oficial: estrutura e organização de documentos oficiais (requerimento, carta, certidão, atestado, declaração, ofício, memorando, ata de reunião, relatório, etc.); expressões de tratamento.

MATEMÁTICA

Resolução de situações problemas envolvendo os seguintes conteúdos:

1. Funções: do 1° grau (função afim), do 2° grau (função quadrática), Exponencial e Logarítmica.

2. Matemática Comercial e Financeira: Razão, Proporção, Regra de Três, Porcentagem, Juros Simples e Juros Compostos.

3. Geometria Plana: perímetro e área das principais figuras planas, semelhança de triângulos, relações métricas no triângulo retângulo.

4. Geometria analítica plana: distância entre dois pontos, equações da reta e equações da circunferência.

5. Geometria espacial: área total e volume de prismas, cilindro, cone esfera. 6. Sucessões: Progressões Aritméticas e Progressões Geométricas.

6. Trigonometria: relações trigonométricas no triângulo retângulo, Lei dos Senos e Lei dos Cossenos.

7. Análise Combinatória: Permutação, Arranjo e Combinação.

8. Probabilidades. Noções de Estatística: medidas de posição e medidas de dispersão.

NOÇÕES DE INFORMÁTICA

1.Conceitos básicos de ambiente Windows e suas funcionalidades: ícones, atalhos de teclado, janelas, arquivos, pastas, programas, impressão, Word e Excel, PowerPoint.

2.Conceitos básicos de Internet e utilização de ferramentas de navegação: navegadores, correio eletrônico, busca e pesquisa.

3.Conceitos básicos de tarefas e procedimentos de informática: organização e gerenciamento de arquivos, pastas e programas.

CONHECIMENTOS GERAIS

1. Legislação do CREA-PA

- Lei 5.194/66, que Regula o exercício das profissões de Engenheiro, arquiteto e Engenheiro Agrônomo, e dá outras providências. Lei 6.496/77 – institui a Anotação de Responsabilidade Técnica. Lei 4.950-A /66 – dispõe sobre a remuneração dos profissionais da área tecnológica.

- Regimento do CREA-PA.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS DO CARGO DE AUXILIAR TÉCNICO

1- Noções Arquivologia, Atendimento (Lei nº8.078/90, Código de Defesa do Consumidor, Lei nº10.098, Decreto nº 5.296/04, Etiqueta Empresarial: comportamento, aparência, cuidados no atendimento pessoal e telefônico) e Noções de- Direito Administrativo, Qualidade no atendimento; Comunicação telefônica; Uso de equipamentos de escritório; Rotinas administrativas e de escritório; Noções sobre funcionamento de Órgão Público; Arquivo e sua documentação: organização de um arquivo; técnicas e métodos de arquivamento; modelos de arquivos e tipos de pastas; arquivamento de registros informatizados. Noções de tipos de organização; Noções de estoque; Gestão da qualidade: análise de melhoria de processos; Ética profissional e sigilo profissional; Redação Oficial; Formas de tratamento.

2. CARGO DE AGENTE ADMINISTRATIVO

LÍNGUA PORTUGUESA

1. Leitura e interpretação de textos.

2. Gêneros e tipos de texto.

3. Ortografia: divisão silábica; acentuação gráfica; emprego do sinal indicativo da crase.

4. Estrutura e formação de palavras.

5. Classes de palavras, flexão e emprego.

6. Sintaxe: frase e oração; termos da oração.

7. Concordância nominal.

8. Semântica: sinonímia, antonímia, homonímia, paronímia, conotação e denotação, figuras de sintaxe, de pensamento e de linguagem.

9. Fonética: letra e fonema.

10. Pontuação.

MATEMÁTICA

1. Situações problema, envolvendo operações com números racionais.

2. Números racionais, representação fracionária e decimal: operações e propriedades.

3. Razão, proporção, regra de três simples e porcentagem.

4. Situações problema, envolvendo equações e sistema de equações do 1º Grau.

5. Situações problema, envolvendo cálculo de perímetro e área das principais figuras planas com suas respectivas unidades de medida.

6. Situações problema, envolvendo cálculo de perímetro e área de triângulos e retângulos.

7. Raciocínio lógico, compatível com o nível fundamental completo.

CONHECIMENTO ESPECÍFICO

1. Qualidade no atendimento.

2. Comunicação telefônica.

3. Uso de equipamentos de escritório.

4. Rotinas administrativas e de escritório.

5. Noções sobre funcionamento de Órgão Público.

6. Arquivo e sua documentação: organização de um arquivo; técnicas e métodos de arquivamento; modelos de arquivos e tipos de pastas; arquivamento de registros informatizados.

7. Noções de tipos de organização.

8. Noções de estoque.

9. Gestão da qualidade: análise de melhoria de processos.

10. Ética profissional e sigilo profissional.

11. Redação Oficial.

12. Formas de tratamento.

Concursos por e-mail (grátis)

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